Unser Familienunternehmen wird von mir
Zarina Toichubekova und meinem Sohn, geführt und unser Ziel ist es Unternehmen in Deutschland zu helfen, die unter Fachkräftemangel leiden und gleichzeitig jungen Menschen aus unserer Heimat neue Perspektiven zu eröffnen.
Bereits vor unserer Tätigkeit als Personalvermittler haben wir uns für unsere Landsleute eingesetzt, die oft ausgebeutet, betrogen oder obdachlos wurden. Aus diesem Grund haben wir beschlossen, diese Probleme anzugehen und jungen Menschen, die nach Deutschland kommen, Sicherheit und Unterstützung zu bieten.
Unsere Vision beruht auf einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit, bei der wir von einander profitieren und unseren Partnern qualifizierte Fachkräfte vermitteln können.
Durch die Unterstützung unserer Kooperationspartner in Deutschland könnten wir im Ausland eine moderne Ausbildungsstätte mit deutschen Maschinen und den neuesten Methoden einrichten. So könnten wir sicher stellen, dass unsere Fachkräfte optimal auf ihre Arbeit in Deutschland vorbereitet sind und unsere Partner gleichzeitig gut ausgebildete Mitarbeiter erhalten.
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge Zusammenarbeit der Schlüssel zum Erfolg ist. Unsere Partnerschaften ermöglichen es uns, bestmögliche Ergebnisse für alle Beteiligten zu erzielen und gemeinsam eine erfolgreiche Zukunft aufzubauen.
Es würde uns sehr freuen, wenn Sie ein Teil dieser Zukunft werden möchten.
Bitte zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren, damit wir gemeinsam Möglichkeiten für eine erfolgreiche Zusammenarbeit besprechen können. Wir freuen uns auf Ihre Nachricht!
Wir suchen für jeden Bereich in Deutschland engagierte Mitarbeiter aus Kirgisistan. Besonders im Handwerk und in der Pflege haben wir aktuell einen hohen Bedarf an Fachkräften.
Um auch in Zukunft den steigenden Bedarf an Mitarbeitern decken zu können, betreiben wir eine Deutschschule in Kirgisistan. Dort lernen pro Quartal 50-100 Jugendliche Deutsch, um sich auf eine mögliche Zukunft in Deutschland vorzubereiten. Mit unserer Deutschschule stellen wir sicher, dass wir auch in Zukunft alle Anfragen und offenen Stellen in Branchen mit Fachkräftemangel besetzen können. Wir sind stolz darauf, unseren Schülern eine Perspektive zu bieten und sie bei ihrem Weg nach Deutschland zu begleiten.
Suchen Sie für die Sommerzeit oder Winterzeit junge, motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter?
Gerne unterstützen wir Sie mit unseren Studentinnen und Studenten. Durch die Einstellung unserer Studierenden können Sie Ihre Mitarbeiter in der Sommerzeit und Winterzeit entlasten und gleichzeitig jungen Menschen die Möglichkeit geben, ihre Sprachkenntnisse zu verbessern, kulturelle Erfahrungen zu sammeln, ihre persönliche Entwicklung zu fördern und erlebnisreiche Momente zu schaffen.
Als Unternehmen haben Sie viele Möglichkeiten, Ihre offenen Stellen zu besetzen. Aber warum sollten Sie sich für uns entscheiden? Hier sind einige Gründe, warum Sie davon profitieren könnten, mit uns zusammenzuarbeiten:
Die Einstellung ausländischer Arbeitskräfte über uns könnte den Zugang zu einem breiteren Talentpool ermöglichen und potenziell hochqualifizierte Kandidaten anziehen, die vor Ort möglicherweise nicht verfügbar sind.
Die Auslagerung des Einstellungsprozesses an uns könnte Zeit und Ressourcen sparen, die sonst für Rekrutierungsbemühungen aufgewendet würden.
Wir verfügen über Erfahrung in der Personalbeschaffung und können Ihnen helfen, die richtigen Kandidaten für Ihre Geschäftsanforderungen zu identifizieren, was zu besseren Einstellungsentscheidungen führen kann.
Wir haben das Fachwissen im Umgang mit Einwanderungsgesetzen, wodurch der Einstellungsprozess rationalisiert und potenzielle rechtliche Probleme minimiert werden könnten.
Sie können sich darauf verlassen, dass wir für Ihr Unternehmen unser bestes geben.
Kontaktieren Sie uns noch heute, um Ihre Suche zu starten und die perfekten Kandidaten für Ihre Bedürfnisse zu finden. Wir freuen uns darauf, Ihnen bei der Personalbeschaffung zu helfen.
Serena Williams
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